además ... - La fidelidad requerida de los administradores parece que se le anotan aquí, con el fin de demostrar que los apóstoles actuaron de un principio más alto que un deseo de complacer Hombre, o para ser considerado como en el jefe de una fiesta; Y deberían estimarlos como vinculados, como todos los administradores, para ser fieles al maestro a quien servían.

Se requiere ... - Se espera de ellos; Es la cosa "principal" o "líder" en su oficina. Eminentemente en esa oficina se requiere fidelidad como una virtud indispensable y cardinal. Fidelidad al maestro, fidelidad a su confianza, como la virtud que, a modo de eminencia, se exige allí. En otras oficinas, otras virtudes pueden ser particularmente requeridas. Pero aquí se exige la fidelidad. Esto se requiere particularmente porque es una oficina de confianza; porque los bienes del maestro están a su disposición; Debido a que hay tanta oportunidad para que el administrador sea apropiado a esos bienes a su propio uso, para que su maestro no pueda detectarlo. Existe una fuerte similitud entre la oficina de un mayordomo y la de un ministro del Evangelio. Pero no es necesario detenerse aquí en el parecido. La idea de Pablo parece ser:

(1) que un ministro, como un mayordomo, está dedicado al servicio de su amo, y debe considerarse como tal.

(2) Que debe ser fiel a esa confianza, y no abusar o violarlo.

(3) que no debe ser juzgado por sus compañeros deudos, o compañeros deudos, sino que su deseo principal debería ser reunirse con la aprobación de su maestro, un ministro debe ser fieles por razones obvias. Porque:

  1. Es nombrado por Jesucristo;
    1. Porque él debe responderle;
    2. Porque el honor de Cristo, y el bienestar de su reino se le confía; y,.
    3. Debido a la importancia del asunto comprometido con su cuidado; Y la importancia de la fidelidad puede medirse solo por las consecuencias de sus labores a esas almas en un cielo eterno o un infierno eterno.
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